時間:2023-03-17 18:12:30
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大部分獨(dú)立學(xué)院均在實(shí)施創(chuàng)業(yè)教育,重視程度與開展效果各不相同,而選擇市場營銷專業(yè)開展的基本內(nèi)容有:
(1)在實(shí)訓(xùn)室進(jìn)行商務(wù)談判實(shí)訓(xùn)及ERP沙盤模擬演練,開展商務(wù)談判大賽及ERP沙盤模擬大賽,不僅培養(yǎng)學(xué)生的團(tuán)隊(duì)精神,而且鍛煉學(xué)生創(chuàng)業(yè)的能力。
(2)組織鼓勵學(xué)生參加全國挑戰(zhàn)杯、學(xué)校就業(yè)項(xiàng)目申報、以及各種創(chuàng)業(yè)大賽等創(chuàng)業(yè)競賽活動。選擇好的創(chuàng)業(yè)伙伴十分重要,通過參與各種創(chuàng)業(yè)競賽,了解創(chuàng)業(yè)的具體途徑,尋求創(chuàng)業(yè)的更多信息,還可以結(jié)交未來各行各業(yè)的人脈關(guān)系,提高自身溝通能力和說服能力,樹立創(chuàng)業(yè)的信心,從而減少創(chuàng)業(yè)中的盲目性和風(fēng)險性。
(3)通過當(dāng)?shù)卣?、學(xué)校無償提供給大學(xué)生創(chuàng)業(yè)基地和創(chuàng)業(yè)孵化中心進(jìn)行創(chuàng)業(yè),既可降低學(xué)生的投入成本,同時也讓自己真正的從事營銷工作,更好的實(shí)現(xiàn)專業(yè)知識與實(shí)際工作有機(jī)結(jié)合。
1.2創(chuàng)業(yè)教育存在的問題
1.2.1創(chuàng)業(yè)教育重視程度不夠
(1)學(xué)校層面不夠重視,并未將市場營銷專業(yè)學(xué)生的創(chuàng)業(yè)教育融入到學(xué)校人才培養(yǎng)方案當(dāng)中去,而僅僅將創(chuàng)業(yè)教育視為“業(yè)余教育”。有的甚至只是停留在“創(chuàng)業(yè)設(shè)計(jì)大賽”、“創(chuàng)業(yè)設(shè)計(jì)活動”等創(chuàng)業(yè)實(shí)務(wù)層面,比賽結(jié)束創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目終止,創(chuàng)業(yè)教育流于形式。
(2)部分學(xué)生片面理解創(chuàng)業(yè)教育。首先部分學(xué)生認(rèn)為只要有資金和物質(zhì)就能創(chuàng)業(yè),與個人的能力毫無關(guān)系,并未意識到在創(chuàng)業(yè)過程中的高新技術(shù)產(chǎn)品、知識、新型服務(wù)等因素的作用。其次,部分學(xué)生在理解創(chuàng)業(yè)概念上比較片面,如將創(chuàng)業(yè)和創(chuàng)辦企業(yè)等同起來,或者將創(chuàng)業(yè)理解為勤工助學(xué)。最后,部分學(xué)生將創(chuàng)業(yè)教育放在可有可無的位置,具體表現(xiàn)為創(chuàng)業(yè)創(chuàng)意不足、團(tuán)隊(duì)合作較弱、自我約束力和承受挫折能力不強(qiáng)等問題,很難適應(yīng)創(chuàng)業(yè)中的競爭。
1.2.2師資力量薄弱沒有優(yōu)秀的教師和強(qiáng)大的師資隊(duì)伍,何談創(chuàng)業(yè)教育?,F(xiàn)階段絕大多數(shù)在獨(dú)立學(xué)院教授創(chuàng)業(yè)課程的教師沒有創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn),實(shí)踐能力仍十分缺乏,導(dǎo)致了教師只能照本宣科,影響了創(chuàng)業(yè)教育的教學(xué)效果。指導(dǎo)創(chuàng)業(yè)競賽的教師或輔導(dǎo)員,沒有任何創(chuàng)業(yè)競賽或?qū)嵸|(zhì)的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷,指導(dǎo)學(xué)生創(chuàng)業(yè)作品不知從何入手,嚴(yán)重影響創(chuàng)業(yè)的效果。
1.2.3大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育平臺建設(shè)投入?yún)T乏大多數(shù)獨(dú)立學(xué)院由于市場營銷專業(yè)招生情況不好,無法在社會實(shí)踐基地、實(shí)驗(yàn)室建設(shè)等方面投入更多的經(jīng)費(fèi),加上學(xué)校在社會中影響力不大,獲得企業(yè)與社會的創(chuàng)業(yè)資源的支持有限,創(chuàng)業(yè)教育的平臺建設(shè)投入相當(dāng)匱乏。
1.2.4課程設(shè)置不完善與缺乏科學(xué)的教材
(1)部分高校雖然為市營專業(yè)的開設(shè)了相關(guān)創(chuàng)業(yè)教育的部分課程,但也只是一些孤立性的課程,有些院校甚至連市場調(diào)查、市場細(xì)分、市場預(yù)測等市場營銷專業(yè)的核心課程都并未開設(shè),整個創(chuàng)業(yè)教育課程與其他學(xué)科之間缺乏關(guān)聯(lián)性、邏輯性,學(xué)科內(nèi)容和教育目標(biāo)的設(shè)定不明確,更缺乏配套的教學(xué)體系,導(dǎo)致創(chuàng)業(yè)教育經(jīng)常無章可循,需要進(jìn)一步的完善和整理。
(2)獨(dú)立學(xué)院市場營銷創(chuàng)業(yè)教育缺乏科學(xué)的教材。教材普遍缺少關(guān)于如何發(fā)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)機(jī)會、創(chuàng)業(yè)企業(yè)如何管理與創(chuàng)業(yè)教育培養(yǎng)目標(biāo)相適應(yīng)的內(nèi)容,還有些學(xué)校不使用創(chuàng)業(yè)教材,直接由教師講授一些創(chuàng)業(yè)的基本原理與方法,再補(bǔ)充一些管理學(xué)、法律、經(jīng)濟(jì)學(xué)等與創(chuàng)業(yè)教育相關(guān)的知識,沒有科學(xué)的教材直接影響創(chuàng)業(yè)教育實(shí)施的效果。
2加強(qiáng)獨(dú)立學(xué)院市場營銷學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育的對策和建議
加強(qiáng)獨(dú)立學(xué)院市場營銷專業(yè)學(xué)生的創(chuàng)業(yè)教育應(yīng)改革現(xiàn)行的教學(xué)模式,以能力教育為核心,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)業(yè)素質(zhì)和能力,最終目標(biāo)是把學(xué)生培養(yǎng)成具有企業(yè)家素質(zhì)和能力的新型人才,具體措施為:
(1)創(chuàng)業(yè)教育需要政策支持及政府、學(xué)校和社會各界的支持。落實(shí)國家、省、市文件政策,營造創(chuàng)業(yè)教育氛圍,需要政府、學(xué)校以及社會各界的共同努力,它是一項(xiàng)系統(tǒng)的工程。首先政府要為創(chuàng)業(yè)提供必要的法制保證,呼吁和協(xié)調(diào)社會各界積極為大學(xué)生創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造條件。其次獨(dú)立學(xué)院市場營銷要以“以創(chuàng)業(yè)促改革、以競賽促進(jìn)步、以校企共同合作、實(shí)現(xiàn)營銷自我”為口號,讓學(xué)校吹起創(chuàng)業(yè)風(fēng),全體師生共同參與創(chuàng)業(yè),并且通過多渠道與企業(yè)合作,廣泛建立實(shí)踐基地,為創(chuàng)業(yè)爭取更多的投資資金。企業(yè)與社會各界在創(chuàng)業(yè)教育中充分扮演好“伯樂”的角色,對看好的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目提供必要的資金支持和技術(shù)指導(dǎo)。
(2)完善市場營銷專業(yè)創(chuàng)業(yè)教育課程設(shè)置與教學(xué)體系。完善市場營銷專業(yè)整體設(shè)置要與學(xué)生創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng)緊密結(jié)合,除了市場營銷專業(yè)主干課程以外,融入創(chuàng)業(yè)課程,并將創(chuàng)業(yè)課程模塊納入到培養(yǎng)人才方案中,把“創(chuàng)業(yè)教育”理念貫穿到整個人才培養(yǎng)過程中,同時充分利用好創(chuàng)業(yè)教育平臺,要走出課堂、走進(jìn)企業(yè),實(shí)現(xiàn)理論教學(xué)與實(shí)踐教學(xué)結(jié)合,課堂教學(xué)與社會實(shí)踐、實(shí)訓(xùn)相結(jié)合。鼓勵學(xué)生參加全國挑戰(zhàn)杯、學(xué)校就業(yè)項(xiàng)目申報、以及各種創(chuàng)業(yè)大賽等創(chuàng)業(yè)競賽活動,爭取更多的機(jī)會鍛煉自己。讓學(xué)生熟悉創(chuàng)業(yè)各個環(huán)節(jié),有利于學(xué)生扎實(shí)創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)知識與能力、提升創(chuàng)業(yè)的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)與經(jīng)營能力。
(3)改善師資力量薄弱環(huán)節(jié),推動創(chuàng)業(yè)教育發(fā)展。創(chuàng)業(yè)教育不可或缺的是一支具有創(chuàng)業(yè)意識、創(chuàng)業(yè)能力和創(chuàng)業(yè)素質(zhì)的師資隊(duì)伍,獨(dú)立學(xué)院需要打造一支符合本校實(shí)際創(chuàng)業(yè)教育師資隊(duì)伍,可通過開展校企合作、國際合作或者引入創(chuàng)業(yè)成功人士兼職任課教師的方式,通過輔導(dǎo)、研討、講座的方式提升教師的能力與素質(zhì),積極創(chuàng)造各種條件,鼓勵教師到企業(yè)掛職鍛煉、網(wǎng)絡(luò)模擬公司的組建與運(yùn)營比賽、ERP(企業(yè)資源計(jì)劃)沙盤實(shí)戰(zhàn)模擬演練、指導(dǎo)學(xué)生參加各種創(chuàng)業(yè)大賽等等。
(4)創(chuàng)建大學(xué)生網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)平臺。由于網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)具有投資風(fēng)險小、創(chuàng)業(yè)門檻低、發(fā)展?jié)摿Υ蟆⑿б婊貓罂斓葍?yōu)點(diǎn),是大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的最佳途徑。而市場營銷專業(yè)創(chuàng)業(yè)教育的發(fā)展,要以電商、微商的發(fā)展為機(jī)遇,構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)平臺,既可以滿足高校創(chuàng)業(yè)教育的需求,也能開拓就業(yè)渠道,從而大大緩解畢業(yè)生就業(yè)壓力。
一、高職市場營銷教學(xué)的特點(diǎn)。
高等職業(yè)教育的任務(wù)是培養(yǎng)面向生產(chǎn)、經(jīng)營、服務(wù)第一線的高素質(zhì)應(yīng)用型、技能型專門人才。
因此,高職教育應(yīng)把培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)能力作為根本。市場營銷課程是一門建立在經(jīng)濟(jì)科學(xué)、行為科學(xué)、現(xiàn)代管理理論基礎(chǔ)之上的綜合性的應(yīng)用科學(xué),研究以滿足消費(fèi)者需求為中心的企業(yè)營銷活動過程及其規(guī)律性,具有全過程、綜合性、實(shí)踐性的特點(diǎn)。簡單而言,市場營銷是一門應(yīng)用性、實(shí)踐性很強(qiáng)的學(xué)科。綜合上述高職教育的任務(wù)及人才培養(yǎng)要求,結(jié)合市場營銷的學(xué)科特點(diǎn),高職市場營銷教學(xué)具有如下特點(diǎn):
(一)突出實(shí)踐性。
高職市場營銷教學(xué)總的原則是:理論夠用、強(qiáng)化應(yīng)用、培養(yǎng)技能。在教學(xué)過程中,教師不僅要傳授學(xué)生理論知識,更重要的是引導(dǎo)學(xué)生掌握方法和技能。如分析市場機(jī)會的方法、市場定位的策略、價格制定的方法技巧等,要求學(xué)生在學(xué)習(xí)后,都可在實(shí)踐中參照操作加以運(yùn)用。
(二)大量運(yùn)用案例。
結(jié)合課程的實(shí)踐性特點(diǎn),為開展針對性教學(xué),在教學(xué)過程中教師大量采用案例。通過大量鮮活的案例,穿插在各個理論點(diǎn)上,努力使學(xué)生擺脫過去枯燥的純理論教學(xué)模式,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,提高學(xué)習(xí)效果。
(三)注重課堂互動。
課堂以學(xué)生為中心,加強(qiáng)教學(xué)過程中的互動,有利于培養(yǎng)學(xué)生自學(xué)能力和擴(kuò)展知識能力,引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行創(chuàng)造性多元化思考,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神。
二、高職市場營銷開展案例教學(xué)法的作用。
(一)有助于實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢互動。
案例教學(xué)法是在學(xué)生掌握了有關(guān)基本知識和分析技術(shù)的基礎(chǔ)上,在教師的精心策劃和指導(dǎo)下,根據(jù)教學(xué)目的和教學(xué)內(nèi)容的要求,運(yùn)用典型案例,將學(xué)生帶入特定事件的模擬現(xiàn)場進(jìn)行案例分析,通過學(xué)生的獨(dú)立思考或集體協(xié)作,提高其識別、分析和解決某一具體問題的能力的教學(xué)方法。
案例教學(xué)作為一種啟發(fā)式教學(xué)方法,在高職市場營銷學(xué)中采用具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。一方面,現(xiàn)實(shí)中,營銷案例本身很豐富,跟人們的消費(fèi)實(shí)踐聯(lián)系很密切,這為營銷案例教學(xué)提供了大量的素材;另一方面,教學(xué)中,科學(xué)、合理、生動的案例運(yùn)用為學(xué)生準(zhǔn)確地理解所學(xué)的知識點(diǎn)提供了強(qiáng)有力的幫助,大大提高了營銷課堂教學(xué)的效果。
(二)有助于學(xué)生對知識的理解和深化。
有人認(rèn)為,案例的運(yùn)用與理論知識的學(xué)習(xí)是相悖的。因?yàn)榘咐偸蔷唧w的、特殊的,并且其表現(xiàn)形式是發(fā)生在某時、某地的真實(shí)情況,所以有人主張案例不能也不必用來傳遞理論知識。其實(shí)不然,案例教學(xué)在19世紀(jì)70年代運(yùn)用之初,真正的目的就在于一些研究者認(rèn)為案例可以成為傳遞理論概念、原理的最強(qiáng)有力的方式。當(dāng)時哈佛法學(xué)院的一位研究者認(rèn)為,雖然研究案例肯定會使學(xué)生對先前的判例有更深的認(rèn)識,但是它也會促使學(xué)生對理論運(yùn)用的方式、原因等作更深入的思考。
案例教學(xué)有助于理論知識通過生動且典型的案例內(nèi)化為學(xué)生原有知識框架的有機(jī)組成部分,理論知識借助案例的運(yùn)用能夠更快,并更透徹地為學(xué)生所掌握。
(三)有助于學(xué)生多種能力的培養(yǎng)。
案例的著眼點(diǎn)在于學(xué)生創(chuàng)造能力、自主學(xué)習(xí)能力、實(shí)際解決問題的能力以及邏輯思辨能力的發(fā)展,它不僅僅是對那些固定的理論知識、原理和規(guī)則的獲取和掌握。借助于案例,可以提高學(xué)生的表達(dá)和討論技能,提升學(xué)生將思想準(zhǔn)確、及時地對外描述的能力。在案例教學(xué)中,學(xué)生有著較大的自,他們參與講座與交流是其中至關(guān)重要的組成部分。教師實(shí)際上更多地從講臺前站到了學(xué)生的背后,這樣既可調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)和參與的積極性,也可使學(xué)生有展示自己運(yùn)用所學(xué)知識分析和解決問題能力的機(jī)會,達(dá)到培養(yǎng)學(xué)生多種能力的效果。
(四)有助于培養(yǎng)學(xué)生的團(tuán)隊(duì)合作精神。
案例教學(xué)的討論環(huán)節(jié)一般分小組進(jìn)行,小組成員之間各有分工,而案例分析成果評定是以小組為單位,因而要求各小組成員之間要有團(tuán)隊(duì)合作精神。這種集體意識和團(tuán)隊(duì)合作精神是營銷人員的必備素質(zhì),也是學(xué)生工作后在任何工作崗位上不可缺少的。這樣的能力培養(yǎng)在理論教學(xué)中無法實(shí)現(xiàn)。案例教學(xué)作為一項(xiàng)群體活動,通過組內(nèi)合作、組間競爭的方式,有利于培養(yǎng)學(xué)生的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。在合作中互相溝通,在溝通中增進(jìn)合作,在這過程中可以培養(yǎng)學(xué)生的團(tuán)隊(duì)意識,教會學(xué)生相互溝通、尊重他人、關(guān)心他人,同時也增強(qiáng)了他們說服別人以及聆聽他人的能力。
三、高職市場營銷教學(xué)中案例教學(xué)法的應(yīng)用。
(一)案例應(yīng)用方式的選擇。
1、導(dǎo)入案例應(yīng)用。學(xué)院市場營銷所選用的教材就采用這種方式,在講解每一節(jié)新的內(nèi)容或理論點(diǎn)時,都先給出一個引導(dǎo)案例,通過案例的學(xué)習(xí),引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行思考進(jìn)而總結(jié)得出本節(jié)所要學(xué)習(xí)的新知識點(diǎn)。
2、注解型案例應(yīng)用。知識點(diǎn)學(xué)習(xí)后,通過案例加以解釋,深化學(xué)生對知識的認(rèn)識和理解。
3、綜合型案例應(yīng)用。當(dāng)需要對一系列相互關(guān)聯(lián)的內(nèi)容進(jìn)行全面講解時,就可以采用綜合分析型案例。綜合型案例應(yīng)用對教師和學(xué)生都提出了較高的要求。
(二)案例教學(xué)的實(shí)施步驟。
1、案例的選取。
案例的選取直接關(guān)系到案例教學(xué)效果,結(jié)合高職市場營銷的教學(xué)特點(diǎn),教師在選取案例時應(yīng)注意以下幾點(diǎn):第一、案例內(nèi)容與教學(xué)知識點(diǎn)相匹配。案例教學(xué)是圍繞理論教學(xué)展開的,這要求教師在講課之前,必須做好充分準(zhǔn)備,把握教學(xué)知識點(diǎn)的同時全面了解案例的主題,做到案例內(nèi)容與理論知識的高度一致性,兩者相輔相成,互相支持。第二、遵循案例的選取原則。營銷案例的選取要做到時效性好、針對性強(qiáng)、具有典型性,并盡量做到題材廣泛。具有上述特點(diǎn)的案例能更好地激發(fā)學(xué)生的興趣,有助于學(xué)生對案例的理解和把握。
2、任務(wù)的設(shè)計(jì)。
選取適當(dāng)案例后,教師應(yīng)在充分熟悉案例的基礎(chǔ)上,根據(jù)對理論知識的掌握要求,精心設(shè)計(jì)案例討論任務(wù)。設(shè)計(jì)任務(wù)時,教師要結(jié)合高職學(xué)生的特點(diǎn),任務(wù)設(shè)計(jì)由易到難,不求過于復(fù)雜;任務(wù)一定要具體,具有可操作性,使學(xué)生分析時有針對性,避免泛泛而談。同時,任務(wù)設(shè)計(jì)要與案例內(nèi)容所反映的理論相一致,不可牽強(qiáng)附會,往往一個案例可以用來說明多個理論,教師需對此進(jìn)行把握。
3、案例的討論。
通常情況下,案例分析是采取小組討論的方式進(jìn)行,小組討論能調(diào)動每一位同學(xué)的積極性,集中群體的智慧,使得案例分析角度多樣化、觀點(diǎn)全面化和方法周全化。教師在這一環(huán)節(jié)中,要根據(jù)學(xué)生的氣質(zhì)、性格、能力和知識經(jīng)驗(yàn)等進(jìn)行合理分組,既要防止“一人操辦”,還要防止“搭便車”。一般來說,小組成員不宜過多,以5人左右為宜,可由學(xué)生自愿組成,并可給小組取一個富有個性的名字,每組選一名組長,負(fù)責(zé)小組內(nèi)部分工協(xié)調(diào)與組織。
4、觀點(diǎn)的陳述。
在此環(huán)節(jié),教師扮演組織者的角色,應(yīng)通過各種方法促進(jìn)學(xué)生進(jìn)行思考,組織發(fā)動好課堂討論,引發(fā)學(xué)生積極闡發(fā)自己的觀點(diǎn)。本環(huán)節(jié)中,教師應(yīng)重點(diǎn)引導(dǎo)學(xué)生將營銷實(shí)踐與營銷原理進(jìn)行有機(jī)結(jié)合,以對所學(xué)過的階段性知識進(jìn)行全面系統(tǒng)的總結(jié),從而達(dá)到案例教學(xué)的初衷。為此,教師可把學(xué)生的參與性及陳述情況進(jìn)行打分記錄學(xué)生的平時成績,列入課程過程性考核的內(nèi)容。
5、總結(jié)評價。
在本環(huán)節(jié)中,教師對案例教學(xué)全過程進(jìn)行歸納、總結(jié)和評價。主要包括:對案例體現(xiàn)的營銷原理進(jìn)行再次強(qiáng)調(diào),使學(xué)生加深記憶、重點(diǎn)掌握,對學(xué)生討論中不夠深入、不夠確切的問題,進(jìn)行再次講解;對學(xué)生參與案例討論的狀況進(jìn)行評價,并以正面激勵為主,表揚(yáng)發(fā)言積極的學(xué)生,并鼓勵不參加發(fā)言的學(xué)生增強(qiáng)信心,爭取發(fā)言的機(jī)會。當(dāng)然案例的答案有時并不唯一,要結(jié)合具體情況進(jìn)行具體分析。
四、案例教學(xué)中應(yīng)注意的幾個問題。
要發(fā)揮好案例教學(xué)法在高職營銷教學(xué)中的作用,還應(yīng)注意如下幾個問題:
(一)正確處理好教師和學(xué)生的關(guān)系。
在案例分析和討論中,教師是導(dǎo)演、教練,學(xué)生是演員、選手。教師一定要尊重學(xué)生參與討論的主體性地位,充分發(fā)揮學(xué)生學(xué)習(xí)的主動性和積極性,激發(fā)學(xué)生對案例的參與性,引導(dǎo)學(xué)生分析案例并闡述自己的觀點(diǎn)。
(二)鼓勵創(chuàng)新。
參與式教學(xué)法源于馬斯洛的“需要層次理論”,這種參與式教學(xué)法最初以“參與式激勵方法的形式廣泛應(yīng)用于企業(yè),參與式教學(xué)法起源于20世紀(jì)60年代的英國,后來經(jīng)過發(fā)展完善逐漸由社會學(xué)界引入到教育界。參與式教學(xué)法注重“因材施教”,把不同知識結(jié)構(gòu)、不同智力水平、不同性格的學(xué)生有效地積極地主動地參與到學(xué)習(xí)中作為目標(biāo),合作探究、小組討論等是參與式教學(xué)法的主要體現(xiàn)形式,通過這些學(xué)習(xí)形式,營造出輕松愉悅的學(xué)習(xí)氛圍,提高了課堂教學(xué)的質(zhì)量。參與式教學(xué)法將教學(xué)過程與教學(xué)結(jié)果同時重視起來,老師在課堂上積極引導(dǎo)學(xué)生參與到教學(xué)的整個過程中。參與式教學(xué)模式具有主體參與性、課堂互動性、氛圍民主性、師生合作學(xué)習(xí)等多方面的特點(diǎn),將其運(yùn)用到高校市場營銷教學(xué)改革中具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。高校市場營銷教學(xué)采用參與式教學(xué)法,實(shí)現(xiàn)了由傳統(tǒng)重理論輕實(shí)踐的封閉式教學(xué)方式向主動參與實(shí)踐的開放式教學(xué)方式的轉(zhuǎn)變,參與式教學(xué)法在高校市場營銷教學(xué)中的應(yīng)用,激發(fā)了學(xué)生的學(xué)習(xí)潛能,讓市場營銷課堂上的每個學(xué)生在老師的引導(dǎo)下,獲得實(shí)踐的機(jī)會,幫助學(xué)生在參與的同時能力和素質(zhì)得到提升;在參與式教學(xué)中老師集參與者與引導(dǎo)者于一身,學(xué)生之間以及師生之間相互交流、彼此合作、共同提高;市場營銷教學(xué)中引入?yún)⑴c式教學(xué)法,滿足了學(xué)生的求知需求、心理需求、自尊需求、成功需求、交流需求以及參與需求等各種需求,促進(jìn)了學(xué)生心理的發(fā)展,培養(yǎng)了學(xué)生的綜合素質(zhì);參與式教學(xué)法培養(yǎng)了學(xué)生的創(chuàng)新意識,通過讓學(xué)生獨(dú)立主動地合作探究促進(jìn)了學(xué)生辯證思維、直覺思維、求異思維以及發(fā)散思維等創(chuàng)新思維能力的發(fā)展。高校要根據(jù)自己學(xué)校的教學(xué)水平、教學(xué)特色、學(xué)生特點(diǎn)以及辦學(xué)理念等轉(zhuǎn)變教學(xué)模式和教學(xué)理念,加強(qiáng)高校市場營銷師資力量的建設(shè),拓展學(xué)校的實(shí)踐基地途徑,創(chuàng)新教學(xué)的手段和方式,明確高校市場營銷教學(xué)的目標(biāo),努力將參與式教學(xué)法更好地應(yīng)用到市場營銷教學(xué)過程中。
二、參與式教學(xué)法在高校市場營銷教學(xué)中的應(yīng)用
1.高校要創(chuàng)新參與式教學(xué)法的教學(xué)手段與方法
參與式教學(xué)法兼容了傳統(tǒng)的案例分析、討論法、體驗(yàn)法、發(fā)現(xiàn)法、探究法、啟發(fā)式教學(xué)法以及講授法等的優(yōu)點(diǎn),對于不同的教學(xué)內(nèi)容可以采用一種或者多種教學(xué)的方法,使得整個市場營銷的教學(xué)環(huán)節(jié)都能夠體現(xiàn)參與式教學(xué)。下面是根據(jù)市場營銷的特點(diǎn)建立的參與式教學(xué)體系:(1)小組討論。老師將全班學(xué)生分成若干個小組,小組對老師提出的問題進(jìn)行組內(nèi)的交流和討論,為了保證組內(nèi)成員的參與度,老師可以控制每個成員的發(fā)言時間,小組討論的時候,老師要在教室中進(jìn)行來回地走動,對于偏離討論主題的小組及時進(jìn)行引導(dǎo),并對小組進(jìn)行必要的指導(dǎo)幫組其討論的順利進(jìn)行,然后老師要對各個小組的討論結(jié)果做出總結(jié),點(diǎn)評分析各組的討論過程和結(jié)果。另外,及時收集匯總小組活動評價,建立嚴(yán)格的完善的小組評價體系,調(diào)動學(xué)生的參與性、競爭性,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情,促進(jìn)學(xué)生知識素養(yǎng)以及素質(zhì)能力的提升。(2)案例分析。首先,案例的選擇很重要,老師所提供給學(xué)生的案例,不論是以視頻、音頻還是口頭的,都要保證案例具有很強(qiáng)的邏輯分析性,老師在教學(xué)中要選擇恰當(dāng)?shù)陌咐?,讓學(xué)生對其中的信息問題進(jìn)行分析討論,老師要積極引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行多維度的分析,要抓住關(guān)鍵點(diǎn),理清整個分析思路,這樣將有利于提高學(xué)生的記憶和理解力,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力、邏輯思維能力、解決問題能力。例如:老師在講“企業(yè)家精神”這節(jié)課時,老師可以選取張瑞敏的故事作為案例,讓學(xué)生們分析探討企業(yè)家應(yīng)該具備的精神。(3)實(shí)踐活動。老師可以留給學(xué)生一些市場營銷的問題,讓學(xué)生在社會實(shí)踐活動運(yùn)用已經(jīng)學(xué)到的理論知識對所遇到的問題進(jìn)行分析和決策,提高學(xué)生解決問題的能力;讓學(xué)生在課余時間進(jìn)行調(diào)查、訪問、營銷實(shí)踐,使學(xué)生對市場營銷的現(xiàn)狀有更深刻的認(rèn)識。
2.高校要更新參與式教學(xué)法的教學(xué)理念
在參與式教學(xué)法下,老師應(yīng)該樹立師生平等、學(xué)生主體、教師引導(dǎo)、共同參與的意識,樹立終生教育、實(shí)踐教育、創(chuàng)新教育以及主題教育的教學(xué)理念,確保學(xué)生參與到市場營銷教學(xué)的每個環(huán)節(jié)中,提高學(xué)生的參與度,促進(jìn)市場營銷教學(xué)質(zhì)量的提升。
二、體育教育對營銷專業(yè)學(xué)生心理素質(zhì)拓展訓(xùn)練
拓展訓(xùn)練起源于二戰(zhàn)時期,其真實(shí)目的是為人的生存訓(xùn)練,它揭示了人在絕境中成功并非依靠充沛的體能,而是強(qiáng)大的信念和堅(jiān)強(qiáng)的意志力。訓(xùn)練的手段是利用一些自然環(huán)境和人工設(shè)施,讓參與者身體力行地去做一些具有體能挑戰(zhàn)和心理挑戰(zhàn)極限的活動和項(xiàng)目,達(dá)到訓(xùn)練和提高綜合素質(zhì)的目的。內(nèi)容包括單純體能、生存訓(xùn)練、心理訓(xùn)練、人格訓(xùn)練、管理訓(xùn)練等。拓展訓(xùn)練正是因?yàn)榫哂袕?qiáng)大的教育意義,在我國已經(jīng)得到許多大中小企事業(yè)單位高層領(lǐng)導(dǎo)和大中小學(xué)校的高度重視。體育教育與拓展訓(xùn)練存在共性,但其持續(xù)性、可重復(fù)性對學(xué)生的心理素質(zhì)訓(xùn)練更具意義。
(一)自信心的訓(xùn)練一個人的不自信,往往是因?yàn)槭艿降拇驌籼?相對于不自信,自信則是經(jīng)常體驗(yàn)到成功后得到他人的表揚(yáng),受人尊敬。仔細(xì)分析自信心的形成過程,自信心通常是通過關(guān)愛、表揚(yáng)、鼓勵、確認(rèn)、理解和幫助來實(shí)現(xiàn)的。教師要讀懂這種心理,在教學(xué)活動中,要注意發(fā)現(xiàn)其亮點(diǎn),適時通過表揚(yáng)、肯定和行動支持,讓學(xué)生感受成功的喜悅心情和教師的關(guān)愛、肯定,同時也能得到同學(xué)的肯定與支持,從而建立起挑戰(zhàn)困難,超越自己的信心。體育教學(xué)活動是體驗(yàn)式的一種教學(xué)活動,所有的動作全靠學(xué)生自己的努力來完成,學(xué)生從不會到會,再到應(yīng)用自如,此間要經(jīng)過太多的環(huán)節(jié),每一個環(huán)節(jié)都有挑戰(zhàn),有的學(xué)生很容易便可完成,有的學(xué)生則完成得非常艱難,教師要用熱情去幫助學(xué)生完成動作,同時要用欣賞的眼光去發(fā)現(xiàn)學(xué)生的優(yōu)點(diǎn),給予表揚(yáng)與肯定。當(dāng)學(xué)生有強(qiáng)烈的表現(xiàn)欲時,教師說“誰來做個示范,誰來小結(jié)一下”,學(xué)生爭著說“我來”,那么學(xué)生的自信心就已經(jīng)確立。
(二)責(zé)任感的訓(xùn)練如何培養(yǎng)學(xué)生的責(zé)任感,許多教育工作者進(jìn)行了卓有成效的探索,也取得了豐碩成果。要把責(zé)任變成一種習(xí)慣,有限的德育是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,要達(dá)到實(shí)質(zhì)效果,訓(xùn)練是最有效的手段之一。在學(xué)校培養(yǎng)學(xué)生責(zé)任感的教育過程中,由于不負(fù)責(zé)任所造成的后果往往是滯后的,在學(xué)生沒有體驗(yàn)到后果對自己人生的影響以前,談感悟責(zé)任往往是空洞乏力的,只有當(dāng)責(zé)任變成需要后,人們才知道責(zé)任的重大意義。培養(yǎng)學(xué)生的責(zé)任感,首先是要教會遵守規(guī)則。規(guī)則是人在社會活動中必須遵行的基本法則,伴隨法則而生的是強(qiáng)有力的罰則,人們在罰則的高壓之下,出于趨利避害的人性選擇,往往會選擇“按規(guī)則辦事”。教師是規(guī)則的執(zhí)行者,教師要嚴(yán)格執(zhí)法,規(guī)則才有權(quán)威性。其次是培養(yǎng)學(xué)生按規(guī)則辦事的習(xí)慣,習(xí)慣形成了,責(zé)任感基本上也形成了。
(三)耐受力的訓(xùn)練做過市場銷售的人多有體會,剛步入銷售行業(yè),在推銷產(chǎn)品過程中,經(jīng)歷的拒絕讓不少新手有挫敗感。外部競爭飽受的委屈與企業(yè)內(nèi)部優(yōu)存劣汰的用人機(jī)制,讓不少耐受力差的新手從此在銷售行業(yè)中消失。參加過體育比賽的人能體會到,在大賽來臨的時候,往往會有一段時間怎么也不能入睡,只要閉上眼睛,比賽的期望與幻想就會呈現(xiàn)在眼前,越想獲得好結(jié)果最終結(jié)果反而越不好。體育運(yùn)動對人的意志力和抗挫能力具有訓(xùn)練價值,此類項(xiàng)目有耐力跑、跨越障礙、極限挑戰(zhàn)、智力體力對抗及運(yùn)動競賽等,通過體育教學(xué)的拓展,可以培養(yǎng)學(xué)生堅(jiān)強(qiáng)的意志力和穩(wěn)定的心理素質(zhì),為學(xué)生畢業(yè)后從容地應(yīng)對競爭與挑戰(zhàn)打下基礎(chǔ)。
1.1雙語教學(xué)的界定
所謂雙語教學(xué),是指將母語外的第二語言直接應(yīng)用于語言學(xué)科以外的其他學(xué)科中的教學(xué),使第二語言的學(xué)習(xí)與各學(xué)科知識的獲取達(dá)到同步。在雙語教學(xué)中,學(xué)科知識的獲得是主要目的,同時也是給學(xué)習(xí)者創(chuàng)造學(xué)習(xí)和使用第二語言的空間,使學(xué)生在掌握學(xué)科知識的同時,能夠盡可能多地使用需要他們掌握的第二語言。雙語教學(xué)的終極目的是為了讓學(xué)生同時使用母語和第二語言進(jìn)行思維,能在這兩種語言之間根據(jù)交際對象和工作環(huán)境的需要進(jìn)行切換,使他們樹立跨文化的意識,并具有跨文化交流的能力。
1.2雙語教學(xué)的重要意義
采用雙語教學(xué)能夠擴(kuò)大多層面的語言實(shí)踐空間,豐富學(xué)生的語言知識,進(jìn)一步培養(yǎng)用外語思維的能力。(1)有利于吸收學(xué)科前沿的專業(yè)知識和理論。雙語教學(xué)中一般直接采用美英等國家的大學(xué)教材,這樣可以讓學(xué)生直接學(xué)習(xí)和掌握國際上該領(lǐng)域的前沿理論,把握理論研究和實(shí)踐發(fā)展的動向。(2)有利于提高專業(yè)英語課的教學(xué)效果。實(shí)施雙語教學(xué)可以使學(xué)生在已學(xué)專業(yè)英語的基礎(chǔ)上,利用英語獲取專業(yè)知識,使專業(yè)英語的教學(xué)內(nèi)容滲透其中,提高了學(xué)生對外語的興趣,加深對于專業(yè)術(shù)語的理解。(3)有利于強(qiáng)化外語語言能力。用教學(xué)語言來促使外語語言能力發(fā)展是雙語教學(xué)的優(yōu)點(diǎn)之一,由于學(xué)習(xí)的需要,學(xué)生自然會產(chǎn)生努力學(xué)習(xí)外語的動機(jī)和興趣,這樣通過閱讀本專業(yè)英文原版教材,提高英文閱讀能力;通過聽取英文授課,提高聽力水平。
2市場營銷課程雙語教學(xué)中存在的主要問題
2.1教材的選用問題
雙語教學(xué)必須使用英文的原版教材,沒有原版教材,雙語教學(xué)就成了無源之水。目前,學(xué)生面臨可供選擇的原版教材太少,學(xué)科教材匱乏,因此選用合適的教材就成為雙語教學(xué)至關(guān)重要的問題。由于英文原版教材大多是以美國的經(jīng)濟(jì)和社會生活為背景編寫的,而中國的學(xué)生從小不是生活在這樣的環(huán)境中,缺乏理解發(fā)達(dá)國家市場經(jīng)濟(jì)制度的常識,所以在聯(lián)系中國的實(shí)際、應(yīng)用到中國的市場運(yùn)作、解決中國的實(shí)際問題方面,存在著針對性不夠強(qiáng)的現(xiàn)象。
2.2語言的問題
由于學(xué)生的英語水平存在很大差異,而且在本課程開設(shè)以前所接觸的專業(yè)英語的知識較少,因此,在課程的講授過程中,學(xué)生普遍反映游離于英語和專業(yè)知識之間,在學(xué)習(xí)專業(yè)英語與專業(yè)知識之間分配其時間和精力,影響了專業(yè)知識的掌握。同時,由于英語不是中國學(xué)生的母語,學(xué)生閱讀英文教材的速度較慢,閱讀壓力較大。學(xué)生若讀不完或讀不懂教師布置的教材和相關(guān)閱讀資料的內(nèi)容,則會影響教師的授課進(jìn)度,從而使授課內(nèi)容減少,完不成一門課程的系統(tǒng)性教學(xué)任務(wù)。
2.3教學(xué)方法的問題
長期以來,受傳統(tǒng)外語教學(xué)觀念的影響,傳授語言知識重于借助語言工具傳授專業(yè)知識,容易出現(xiàn)教師在雙語教學(xué)過程中以譯代講,搞滿堂灌的現(xiàn)象。而且,由于學(xué)生語言能力的問題,對于教師在講授過程中所涉及的術(shù)語的理解未能及時提出疑問,使課堂缺乏師生互動,學(xué)生沒有積極性。雖然師生都非常努力,但收到的實(shí)際效果卻不盡如人意。
3提高市場營銷課程雙語教學(xué)效果的相關(guān)建議
由于雙語教學(xué)的推行存在諸多障礙,具有較大的難度,因此,為進(jìn)一步改善市場營銷課程雙語教學(xué)的效果,提出以下幾方面的建議:
3.1培養(yǎng)適應(yīng)雙語教學(xué)的師資力量
雙語教學(xué)對教師提出一系列高層次要求,包括:英語水平較高、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富、較強(qiáng)的課堂駕馭能力、懂得西方營銷學(xué)的教學(xué)內(nèi)容和市場經(jīng)濟(jì)運(yùn)行機(jī)制,同時也精通中國經(jīng)營環(huán)境和營銷活動。比如,市場營銷課程的英文原版教材是以美國的經(jīng)濟(jì)、政治、社會生活為背景編寫的,中國學(xué)生對于教材中的內(nèi)容及背景理解起來比較困難,所以經(jīng)常抱怨“看懂了英文,看不懂內(nèi)容”。這就需要教師能夠非常了解西方社會經(jīng)濟(jì)制度運(yùn)行的背景,只有系統(tǒng)掌握現(xiàn)代市場營銷學(xué)的理論與實(shí)踐,才能將教科書中簡單文字下的深刻含義講清楚,幫助學(xué)生真正理解較前沿的專業(yè)知識與領(lǐng)先的學(xué)術(shù)思想。目前,在高校的雙語教學(xué)實(shí)踐中,普遍存在師資不足的現(xiàn)象。外語教師專業(yè)知識不足,學(xué)科教師英語功底不深,尤其是口語水平差。因此,必須對教師進(jìn)行雙語教學(xué)培訓(xùn),培養(yǎng)英語水平高、學(xué)科知識強(qiáng)的復(fù)合型教師。有條件的學(xué)??砂呀處熕?/p>
到國外進(jìn)行培訓(xùn),或者請一些國外的教師到校講學(xué),通過雙向交流,提高雙語教學(xué)師資隊(duì)伍水平。
3.2改進(jìn)雙語教學(xué)的課堂教學(xué)方法
在雙語教學(xué)中采用國外的教材,引進(jìn)了國外的知識體系,從而對教學(xué)方法與教學(xué)手段提出了新的要求。國外教材側(cè)重于對問題、方法和結(jié)論的歸納、理解、比較,這種開放式的論述方式體現(xiàn)了認(rèn)知過程的科學(xué)規(guī)律,即學(xué)生的學(xué)習(xí)過程是一個發(fā)現(xiàn)問題、分析問題及解決問題的過程。教師的教學(xué)策略相應(yīng)地應(yīng)該由重結(jié)果向重過程轉(zhuǎn)變,教學(xué)方法上更注重采用研討式、啟發(fā)式和辯論式等生動、活潑的創(chuàng)造性教學(xué)方法,真正發(fā)揮學(xué)生學(xué)習(xí)的主動性。教師可以利用多層次、多樣化的教學(xué)方式(如:案例教學(xué)、角色扮演、課堂討論等方式),營造出活潑熱烈的學(xué)習(xí)氛圍,引導(dǎo)學(xué)生積極參與到課堂教學(xué)活動當(dāng)中。比如,在市場營銷雙語教學(xué)的課堂上,筆者播放英文VCD,如跨國公司的CEO的對話節(jié)目,以提高學(xué)生的英語聽力,兼顧吸收專業(yè)知識。
3.3優(yōu)化教材及相關(guān)配套資料
2.中職院校的市場營銷專業(yè)的教學(xué)方法
2.1增強(qiáng)學(xué)生實(shí)驗(yàn)及培訓(xùn)建設(shè),健全學(xué)生實(shí)習(xí)管理
提高學(xué)生實(shí)習(xí)與培訓(xùn)的基本條件,前面提升學(xué)生的市場營銷整體能力及專業(yè)素養(yǎng),這是提升中職院校學(xué)生動手能力的最有用的方法之一。簡單地說就是,積極地籌建商務(wù)模擬培訓(xùn)基地,安裝現(xiàn)代化的教學(xué)設(shè)備及多媒體教學(xué)設(shè)備,盡力滿足學(xué)生開展真實(shí)的商務(wù)洽談的要求,創(chuàng)設(shè)逼真的洽談環(huán)境、工作環(huán)境以及營銷環(huán)境,積極開展模擬教學(xué)、實(shí)例分析教學(xué)以及座談式教學(xué)等等。創(chuàng)建市場營銷培訓(xùn)基地、安裝市場營銷教學(xué)設(shè)備及教學(xué)軟件,主要的目的是從硬件上滿足學(xué)生的實(shí)踐要求。創(chuàng)建校園內(nèi)的營銷實(shí)習(xí)超市,盡一切努力滿足實(shí)習(xí)的要求,為其提供所有的應(yīng)用工具,所有的超市員工都是學(xué)生來任職,并實(shí)行定期換崗的制度。全面提升學(xué)生的實(shí)習(xí)水平的另一個有用方法就是健全學(xué)生的實(shí)習(xí)管理。按照教育及培訓(xùn)目的的要求,把實(shí)習(xí)可以分成三個步驟。第一步就是認(rèn)知的實(shí)習(xí),歷時第一個學(xué)期的大約一個周的時間,主要的任務(wù)是將學(xué)生領(lǐng)入一些市場營銷公司或者是超市,使學(xué)生了解公司營銷活動的主要步驟,提升學(xué)生對專業(yè)知識的應(yīng)用能力。第二步就是實(shí)踐實(shí)習(xí),歷時大約一個月的時間,使學(xué)生自己擔(dān)任一些具體的工作,承擔(dān)一定量的的銷售任務(wù),將知識和實(shí)踐相結(jié)合,借助理論來引導(dǎo)實(shí)踐,根據(jù)實(shí)踐的情況證明理論的真實(shí)性。第三步,主要設(shè)在第三學(xué)年,歷時一年的時間,學(xué)生脫離學(xué)校,真正的踏入公司,變成公司的員工。經(jīng)過這幾個步驟的實(shí)習(xí),為學(xué)生未來的就業(yè)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),幫助學(xué)生畢業(yè)后可以更加快速的投身公司,防止出現(xiàn)知識和社會脫節(jié)的狀況。
2.2提高老師的教學(xué)及實(shí)踐能力
為了改變專業(yè)老師的動手能力差的問題,應(yīng)該采取下面的措施:⑴直接聘任公司的業(yè)務(wù)精英或者是專家來給學(xué)生上課,將實(shí)用性的理論與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)交給學(xué)生;⑵讓專業(yè)的老師分批到工廠實(shí)習(xí),提高專業(yè)能力及教學(xué)的質(zhì)量。
2.3突破傳統(tǒng)的教學(xué)方法,實(shí)行互動式的教學(xué)方式
根據(jù)市場營銷專業(yè)的特點(diǎn),可以使用案例分析教學(xué)法、情景再現(xiàn)法以及角色扮演法等互動式的教學(xué)方法。使用這種教學(xué)模式,借助老師建立的情境,可以增強(qiáng)學(xué)生學(xué)習(xí)的熱情,使學(xué)生主動地深入學(xué)
二、《國際市場營銷》課程雙語教學(xué)策略
課堂教學(xué)是《國際市場營銷》課程的核心。針對該課程實(shí)踐應(yīng)用很強(qiáng)的特點(diǎn),課堂組織應(yīng)采用學(xué)生為中心,教師為引導(dǎo)的模式。由于該課程在國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易和市場營銷專業(yè)中通常在第三學(xué)年開設(shè),因此從大一開始循序漸進(jìn)的進(jìn)行西方語言意識的滲透,培養(yǎng)商科學(xué)生對商務(wù)英語學(xué)習(xí)的興趣,這在減少直接灌輸雙語專業(yè)知識所帶來的困難和鴻溝,提高雙語教學(xué)效果有著十分重要的作用。商科學(xué)生在大一公共英語學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,滲透商科專業(yè)英語的系列培訓(xùn),以便盡早對一些商科基本術(shù)語、常見商科英語有一定的認(rèn)識,進(jìn)而減少該課程雙語教學(xué)中的基本語言所惑,為該課程的專業(yè)學(xué)習(xí)奠定良好的基礎(chǔ),增強(qiáng)學(xué)生對雙語專業(yè)課學(xué)習(xí)的信心。
(一)采用情景式案例教學(xué)
興趣是學(xué)生最好的老師,為了提高學(xué)生對《國際市場營銷》課程雙語學(xué)習(xí)的興趣,從大一開始,公共英語教師可先將與該課程有關(guān)的內(nèi)容制成情景逼真的課件,包括音頻、視頻等,并將一些常見與基本的專業(yè)詞匯加上中文注釋,讓學(xué)生在總體上對所該課程有一定的了解,采用多媒體進(jìn)行輔助教學(xué),能夠有效的調(diào)動學(xué)生的各個感官,使枯燥的詞匯學(xué)習(xí)變得生動和形象,進(jìn)而逐漸增加學(xué)生對該課程的認(rèn)識,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。英語學(xué)習(xí)中,可逐漸滲透商科專業(yè)英語的系列培訓(xùn),包括商務(wù)英語情景聽說、商務(wù)英語閱讀理解、以及案例教學(xué)等。通過案例的輸出,則能夠調(diào)動學(xué)生的參與性,加深對知識的理解。同時,采用案例教學(xué)還能夠充分調(diào)動學(xué)生的積極主動性,使學(xué)生的潛力得到開發(fā),逐漸學(xué)會使用由簡單到復(fù)雜的英語對問題進(jìn)行回答。
(二)采用小組討論學(xué)習(xí)模式
小組討論教學(xué)模式,是課堂教學(xué)中一種有效的教學(xué)方法,鼓勵大部分學(xué)生參與到討論中,能使學(xué)生在討論中增強(qiáng)與教師的互動,創(chuàng)造更多的思考機(jī)會,避免“搭便車”。小組討論是將全班學(xué)生分成若干小組,在課前對各小組的任務(wù)進(jìn)行分配,其內(nèi)容應(yīng)與課程及案例有關(guān),并在教師的引導(dǎo)下,讓各個小組在課堂上展討論,討論結(jié)束后,讓小組成員使用英文對討論結(jié)果進(jìn)行闡述。由于各小組都不甘落后,因此都會在課后進(jìn)行積極的準(zhǔn)備,在這種方式下,學(xué)生會主動進(jìn)行知識的索取,同時能夠提升學(xué)生的整體理解能力與辯論能力。這樣會使學(xué)生整體的理解水平及辯論能力提高。英語教學(xué)中,可引入與國際市場營銷有關(guān)的視頻與小型案例讓學(xué)生進(jìn)行討論,從而達(dá)到激發(fā)學(xué)生興趣,鞏固理論知識的目的。如以著名的羅伯特(美洲航空公司總裁)與霍華德(布拉尼夫航空公司總裁)的一次違法通話為案例導(dǎo)入,讓學(xué)生在老師的引導(dǎo)下對該案例展開討論,使學(xué)生對企業(yè)在開展國際營銷活動前,必須對本國、東道國與國際法中的相關(guān)法律條文有一定的認(rèn)識。
(三)采用模擬表演式教學(xué)法
采用模擬表演式教學(xué)法,在英語學(xué)習(xí)中設(shè)計(jì)國際市場營銷商務(wù)情境的模擬表演,從而能夠有效地增加學(xué)生的參與性,提高學(xué)生的興趣,同時加深對所學(xué)理論的印象,并讓學(xué)生對外語的駕馭能力在短時間內(nèi)獲得提高。由于學(xué)生的參與式表演,使學(xué)生英語興趣提高的同時對國際市場營銷也有了一定的認(rèn)識,同時還能提高英語的聽說能力,掌握國際營銷專業(yè)知識。如設(shè)計(jì)一個新產(chǎn)品的介紹會,讓學(xué)生在課后進(jìn)行資料的收集與準(zhǔn)備,然后讓學(xué)生在課堂上對這一款新近的世界市場出現(xiàn)的新產(chǎn)品進(jìn)行介紹,包括英語介紹新產(chǎn)品的名稱、屬性,新產(chǎn)品最新面市的國家,以及新產(chǎn)品的功能與特點(diǎn)等。由于每個學(xué)生都會在課堂上進(jìn)行一款新產(chǎn)品的介紹,因此增加了學(xué)生上臺表演的機(jī)會,同時也對世界市場新產(chǎn)品有了一定的認(rèn)識。
【關(guān)鍵詞】
市場營銷專業(yè) 課程改革 教學(xué)模式
教育部教高[2000]2號文指出:“高職高專教育的人才培養(yǎng)模式的基本特征是:以培養(yǎng)高等技術(shù)應(yīng)用性人才為根本任務(wù),以適應(yīng)社會發(fā)展需求為目標(biāo),以培養(yǎng)技術(shù)應(yīng)用能力為主線設(shè)計(jì)學(xué)生的知識能力素質(zhì)結(jié)構(gòu)和培養(yǎng)方案。畢業(yè)生應(yīng)具備基礎(chǔ)理論適度、技術(shù)應(yīng)用能力強(qiáng)、知識面較寬、素質(zhì)高等特點(diǎn)?!备叩嚷殬I(yè)技術(shù)教育培養(yǎng)的是應(yīng)用型高級技術(shù)人才,高級強(qiáng)調(diào)的是理論基礎(chǔ)寬厚,應(yīng)用型強(qiáng)調(diào)的是技能熟練程度。培養(yǎng)的學(xué)生應(yīng)在具有必備的基礎(chǔ)理論知識和專業(yè)知識的基礎(chǔ)上,重點(diǎn)掌握從事本專業(yè)領(lǐng)域?qū)嶋H工作的基本能力和基本技能。這就要求我們在教學(xué)過程要重視理論性,加強(qiáng)實(shí)踐性,突出實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié),貫徹“必需夠用”的原則和“以綜合素質(zhì)為基礎(chǔ),以應(yīng)用為主線,以能力為中心”的教學(xué)指導(dǎo)思想。
一、現(xiàn)階段市場營銷專業(yè)理論課堂教學(xué)中存在的問題
目前,大多高職教育中理論教學(xué)依然沿襲大學(xué)本科的教學(xué)模式,違背了高職教育的培養(yǎng)目標(biāo)。教師在理論課堂的教學(xué)中存在以下幾個主要問題:
1.教學(xué)內(nèi)容的選取問題
由于高職教育的實(shí)踐課占用了一定的課時量,所以理論課時間相對緊湊,導(dǎo)致教師對教學(xué)內(nèi)容要有所取舍。雖然當(dāng)前正在探索和規(guī)范適合21世紀(jì)高職高專教育的教學(xué)內(nèi)容和課程體系,但并沒有取得實(shí)質(zhì)性突破。教師在內(nèi)容的選取上,往往出現(xiàn)以下幾個問題:一是同一專業(yè)的不同課程教學(xué)中內(nèi)容有所重復(fù),導(dǎo)致學(xué)生浪費(fèi)了寶貴的課堂時間;二是理論教學(xué)的銜接不夠緊密,學(xué)生對后續(xù)知識的把握感覺困難;三是理論知識與實(shí)踐內(nèi)容脫節(jié),導(dǎo)致學(xué)生在實(shí)踐課對一些基礎(chǔ)知識感覺茫然。
2.教學(xué)方法的問題
目前大部分教學(xué)仍然采用過去的教學(xué)模式,只注重教師給學(xué)生教了什么,而忽視了學(xué)生的主體地位。教師的教學(xué)方法單一,在教學(xué)中往往可以從課堂的第一分鐘講到最后一分鐘,把自己的觀點(diǎn)強(qiáng)制灌輸給學(xué)生,學(xué)生被動的學(xué)習(xí),從而導(dǎo)致學(xué)生感覺學(xué)習(xí)枯燥無味。雖然很多教師也采用了互動式教學(xué),但往往對互動的模塊內(nèi)容和方式?jīng)]有準(zhǔn)確把握,最后讓互動環(huán)節(jié)夭折。
3.教學(xué)手段的問題
現(xiàn)今大部分高職學(xué)校都已采用多媒體教學(xué),雖然改善了傳統(tǒng)的“黑板式”教育,但老師對多媒體的運(yùn)用不夠充分,不能很好地利用多媒體給學(xué)生以形象的展示。
二、目前市場營銷專業(yè)實(shí)踐教學(xué)存在的問題
1. 市場定位不明確
目前,我國正處于產(chǎn)業(yè)重心升級、經(jīng)濟(jì)模式轉(zhuǎn)換時期,社會對營銷人才的需求是大量的,而我國高職高專市場營銷專業(yè)的人才培養(yǎng)缺乏準(zhǔn)確的市場定位,使得營銷人才培養(yǎng)同社會需求相脫節(jié),造成一方面高職營銷專業(yè)學(xué)生就業(yè)難,而另一方面高素質(zhì)營銷類人才緊缺的矛盾。
2.課程設(shè)置存在不足
市場營銷專業(yè)課程設(shè)置基本上是以學(xué)科為中心的課程體系,仍然沒有脫離知識學(xué)科性、系統(tǒng)性、完整性的窠臼,與普通大學(xué)的課程設(shè)置相比,除課時減少外,內(nèi)容基本相同,是“壓縮餅干”式的職業(yè)教育。理論課程設(shè)置多于實(shí)踐課程,實(shí)踐課程缺乏高職高專特色,職業(yè)能力的培養(yǎng)與考核力度不大,教學(xué)內(nèi)容陳舊。
3.實(shí)訓(xùn)、實(shí)習(xí)沒有大綱(指導(dǎo)書)或大綱粗糙
一些高職院校缺乏完備的營銷實(shí)訓(xùn)、實(shí)綱(指導(dǎo)書),甚至沒有制定大綱,還有一些院校雖然有文字大綱,但內(nèi)容不具體,缺乏必要的內(nèi)容,或有內(nèi)容但操作時卻難以實(shí)施。
4.實(shí)踐教學(xué)校企合作不協(xié)調(diào)
大多數(shù)營銷實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)不完善,學(xué)校在需要安排學(xué)生進(jìn)行實(shí)習(xí)時,會主動尋求合作,在平時則少有聯(lián)系,而企業(yè)主動積極尋求學(xué)校合作的則更少。三、造成上述問題的原因分析1. 教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不合理
從各高職院校的教師隊(duì)伍素質(zhì)看,絕大部分老師都是從學(xué)校到學(xué)校,缺乏社會及在企業(yè)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),講課時只能以理論為主,只能幫助學(xué)生們對市場營銷的相關(guān)理論形成認(rèn)知的作用,而對于營銷理論在實(shí)踐中的運(yùn)用,老師們卻很難真正地對學(xué)生起到指點(diǎn)迷津的作用。當(dāng)然,有少部分高職院校從企業(yè)聘請了具備相關(guān)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的營銷員,以開設(shè)講座的形式為學(xué)生傳遞市場營銷的一線技能,這對于培養(yǎng)高職院校學(xué)生成為一名名副其實(shí)的應(yīng)用性人才,只是杯水車薪的作用。此外,在高職學(xué)生實(shí)訓(xùn)過程中,最需要各行業(yè)一線營銷人員來對學(xué)生實(shí)訓(xùn)起指導(dǎo)作用的環(huán)節(jié),各高職院校也基本上選擇了理論型的教師來指導(dǎo)學(xué)生實(shí)訓(xùn),并未滿足學(xué)生真正的需求。
2. 學(xué)校和企業(yè)沒有實(shí)現(xiàn)“雙贏”
實(shí)踐教學(xué)校企合作不協(xié)調(diào)究其原因主要有,一是企業(yè)拒絕障礙。企業(yè)是“經(jīng)濟(jì)人”與“社會人”的統(tǒng)一體,追求利潤最大化是其經(jīng)營的目標(biāo),站在企業(yè)的角度分析,它們覺得自己沒有義務(wù)也沒有責(zé)任為高職院校的學(xué)生提供實(shí)訓(xùn)的場所。再加上企業(yè)出于對自身商業(yè)機(jī)密的保護(hù),企業(yè)更加不愿意提供相應(yīng)的條件。二是企業(yè)的自身要求與學(xué)校的需求存在偏差。高職院校借用企業(yè)作為實(shí)訓(xùn)基地的目的是為了讓企業(yè)提供學(xué)生在課余實(shí)踐,學(xué)習(xí)營銷技能的場所,使學(xué)生通過頂崗實(shí)踐真正將課本的理論知識與一線工作相結(jié)合,使自己真正能學(xué)到并掌握營銷技能,改變未來就業(yè)時出現(xiàn)的“有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先”的尷尬局面。然而,有些企業(yè)卻將學(xué)生充當(dāng)免費(fèi)勞動力,這與學(xué)校借用企業(yè)作為實(shí)訓(xùn)基地培養(yǎng)學(xué)生營銷技能的出發(fā)點(diǎn)大相徑庭。另外學(xué)校管理沒有到位,與企業(yè)的溝通協(xié)調(diào)不夠,學(xué)生自覺性較差,吃苦耐勞、敬業(yè)精神、基層鍛煉意識相對不足等,這些都會導(dǎo)致企業(yè)對成為學(xué)校的實(shí)訓(xùn)基地失去興趣和熱情。
要建立長期穩(wěn)定的校企合作實(shí)訓(xùn)基地,本質(zhì)上是利益問題。需要從企業(yè)的利益出發(fā),找到校企共同的利益點(diǎn),基于互利共贏的基礎(chǔ)上建立的實(shí)訓(xùn)基地才能為營銷專業(yè)實(shí)踐教學(xué)提供有效保障,可以通過送教上門、資源互換、訂單培養(yǎng)等方式進(jìn)行,讓企業(yè)感覺到受益,他們才會真正地投入其中,不會形成學(xué)校“一頭熱”,企業(yè)“一頭冷”的局面。
3.缺乏有效的激勵機(jī)制
大多數(shù)高職院校沒有實(shí)行有效的激勵措施,沒有用制度鼓勵和保障實(shí)踐教學(xué)的進(jìn)行,導(dǎo)致許多教師專注于理論教學(xué)和研究,在對待實(shí)驗(yàn)、實(shí)訓(xùn)、實(shí)習(xí)時,則采取應(yīng)付的態(tài)度,不能發(fā)揮出主動性,使得實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)“形同虛設(shè)”。
三、高職高專市場營銷專業(yè)實(shí)踐教學(xué)體系的改革
1.課程改革與設(shè)計(jì)
(1)教學(xué)計(jì)劃和課程設(shè)計(jì)改革。
以理論與實(shí)踐并重的課程模式取代知識型課程體系,在理論課程設(shè)置上打破以學(xué)科為本位的課程體系,建立以職業(yè)能力為核心的課程體系。按照市場營銷職業(yè)崗位的職業(yè)能力要求來確定教學(xué)計(jì)劃和課程,在掌握營銷基本原理、基礎(chǔ)知識的前提下,對學(xué)生開設(shè)有效的職業(yè)技能實(shí)踐課,使學(xué)生得到充分的職業(yè)技能實(shí)踐訓(xùn)練,掌握一技之長,為將來走上社會大舞臺打下較為堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),使學(xué)生畢業(yè)后能較快地上崗工作。
(2)教學(xué)內(nèi)容改革。
教學(xué)內(nèi)容應(yīng)講求實(shí)用性和針對性。具體說來要考慮以下幾點(diǎn):一是必須針對培養(yǎng)高技能人才的教學(xué)目標(biāo)設(shè)計(jì)教學(xué)內(nèi)容,切實(shí)做到“必須夠用”;二是要根據(jù)就業(yè)崗位的多樣性,靈活教授不同崗位需要的技能,做到對準(zhǔn)崗位設(shè)課程,實(shí)現(xiàn)“按需施教”;三是注重課程設(shè)置的“模塊化”,做到“基礎(chǔ)知識模塊、通用技能模塊、具體崗位所需技能模塊”三者有機(jī)結(jié)合。
(3)教學(xué)考評改革。
注重考評學(xué)生的技術(shù)和技能水平及實(shí)踐能力是高職高專教育區(qū)別于其他類型教育的顯著區(qū)別,這也是高職高專教育人才培養(yǎng)目標(biāo)的必然要求。
2. 建立規(guī)范的實(shí)踐教學(xué)體系,突出實(shí)踐教學(xué)
(1)積極實(shí)施“雙證書”制度。
要依照國家職業(yè)分類標(biāo)準(zhǔn)及對學(xué)生就業(yè)有實(shí)際幫助的相關(guān)職業(yè)證書的要求,把職業(yè)資格證書課程納入教學(xué)計(jì)劃之中,將證書課程考試大綱與專業(yè)教學(xué)大綱相銜接,優(yōu)化人才培養(yǎng)方案,強(qiáng)化學(xué)生技能訓(xùn)練,使學(xué)生順利獲得相應(yīng)的資格證書。
(2)將畢業(yè)實(shí)習(xí)、崗前訓(xùn)練和預(yù)就業(yè)有機(jī)結(jié)合以加強(qiáng)和突出實(shí)踐教學(xué)。
即在畢業(yè)環(huán)節(jié),將原有的畢業(yè)實(shí)習(xí)、崗前訓(xùn)練與預(yù)就業(yè)合并,學(xué)生實(shí)習(xí)的單位就是即將就業(yè)的崗位,用人單位通過實(shí)習(xí)了解學(xué)生的能力,決定是否聘用。學(xué)生通過實(shí)習(xí)了解單位和崗位情況,決定是否應(yīng)聘。同時根據(jù)實(shí)習(xí)單位工作的實(shí)際選定畢業(yè)設(shè)計(jì)題目,在教師的指導(dǎo)下,為單位解決實(shí)際問題,由此贏得實(shí)習(xí)單位的認(rèn)可。
(3)搞好實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)。
市場營銷專業(yè)的實(shí)踐性十分突出,如果沒有一定規(guī)模和層次的實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地,市場營銷專業(yè)實(shí)踐教學(xué)就成為空中樓閣,無法達(dá)到人才培養(yǎng)的預(yù)定目標(biāo)。一是建立自營實(shí)訓(xùn)基地。高職高專院校自營實(shí)訓(xùn)基地的建立可考慮投資創(chuàng)建超市、商場以及生產(chǎn)實(shí)體,擁有自己的實(shí)驗(yàn)基地,實(shí)施產(chǎn)業(yè)化運(yùn)作,推進(jìn)名牌戰(zhàn)略和集團(tuán)化經(jīng)營,讓學(xué)生有一個穩(wěn)定的實(shí)習(xí)場所,實(shí)施“模擬教學(xué)”,使課堂教學(xué)與實(shí)踐內(nèi)容相吻合。二是與企業(yè)共建實(shí)訓(xùn)基地。學(xué)校要與企業(yè)加強(qiáng)溝通,針對企業(yè)需要按照崗位要求調(diào)整細(xì)化實(shí)訓(xùn)環(huán)節(jié),根據(jù)不同企業(yè)的需要安排不同的實(shí)訓(xùn),既滿足企業(yè)的需要又能達(dá)到實(shí)訓(xùn)的目的。
3. 加大產(chǎn)學(xué)合作,實(shí)現(xiàn)教學(xué)模式改革
(1)積極實(shí)行“訂單培養(yǎng)”。
根據(jù)企業(yè)和用人單位的“訂單”要求,制定培養(yǎng)方案和計(jì)劃,從教學(xué)計(jì)劃制定與修改、教學(xué)實(shí)施、實(shí)訓(xùn)直至學(xué)生就業(yè),都要充分發(fā)揮企業(yè)和用人單位的指導(dǎo)、監(jiān)督、參與、支持作用。
(2)積極實(shí)行校企聯(lián)合辦學(xué)。
企業(yè)可派出專業(yè)技術(shù)人員做學(xué)校的兼職教師,學(xué)??梢越柚髽I(yè)先進(jìn)的教學(xué)設(shè)備和技術(shù)對學(xué)生進(jìn)行技能培訓(xùn)。同時,企業(yè)可以委托學(xué)校幫助培訓(xùn)員工,節(jié)省培訓(xùn)時間、場地、師資和費(fèi)用。
4. 建設(shè)“專兼結(jié)合”的高水平教師隊(duì)伍
(1)建立專業(yè)教師實(shí)踐培訓(xùn)制度。安排教師定期到基地、龍頭企業(yè)和相關(guān)用人單位進(jìn)行頂崗鍛煉和崗位培訓(xùn),不斷提高教師的專業(yè)和實(shí)踐教學(xué)能力,努力打造“雙師型”教師隊(duì)伍,逐步建立和健全教師培訓(xùn)制度,努力營造教師成長的良好環(huán)境。
(2)增加“雙師型”比例。注重從企事業(yè)單位或科研單位引進(jìn)既有工作經(jīng)驗(yàn),又有扎實(shí)理論基礎(chǔ)的專業(yè)技術(shù)人員和管理人員充實(shí)教師隊(duì)伍,增加“雙師型”比例。
(3)積極聘請龍頭企業(yè)中高級營銷管理人員等作為學(xué)校的兼職教師,作為學(xué)校教師隊(duì)伍的補(bǔ)充,形成專兼結(jié)合的“雙師型”教師隊(duì)伍。
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當(dāng)今社會經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展,市場競爭激烈,就業(yè)壓力繁重,使得眾多在校大學(xué)生有著“畢業(yè)即失業(yè)”的困惑。 縱觀全球的就業(yè)形勢,其實(shí)就業(yè)難,只是個偽命題。
一.教學(xué)過程中對“營銷”一詞的片面理解。
到底什么是市場營銷?市場營銷(marketing)又稱為市場學(xué)、市場行銷或行銷學(xué),簡稱“營銷”。市場營銷學(xué),它是研究經(jīng)濟(jì)社會的整個交易過程,是交易的所屬范疇都是營銷學(xué)所研究的,這里所說的是“市場營銷學(xué)”而非“市場營銷”。“營銷學(xué)”研究完了整個的交易過程,那么應(yīng)用這個研究成果為自己或企業(yè)牟利就是“市場營銷”了。整個交易過程是很復(fù)雜的,這也衍生出來營銷中的研發(fā)、市場調(diào)研、策略、細(xì)分等問題,所有這個過程是一個整體,要做好營銷必須要把涉及的所有環(huán)節(jié)都做好,這樣才是完整、完美的“營銷”。
二、營銷專業(yè)中存在的問題和對策 (一)實(shí)踐中存在的問題。
1、社會對大學(xué)生實(shí)踐重視程度不夠。
大學(xué)生在進(jìn)行社會實(shí)踐過程中,定會進(jìn)入相關(guān)企業(yè)作市場調(diào)查,而隨著企業(yè)的不斷深化改革,社會經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展,使得企業(yè)必然以追求效益為重。大學(xué)生的社會實(shí)踐勢必影響了企業(yè)的正常生產(chǎn)和管理,特別是在實(shí)踐過程中可能會給企業(yè)帶來安全隱患,這就導(dǎo)致企業(yè)很難接受學(xué)生的社會實(shí)踐,從而影響了大學(xué)生社會實(shí)踐的正常開展。
2、實(shí)踐教學(xué)基地、設(shè)備等不夠齊全。
教學(xué)基地建設(shè)是高校提高教學(xué)質(zhì)量的一大重要條件,高校擁有穩(wěn)定的社會實(shí)踐基地,可以在保證教學(xué)質(zhì)量上提高實(shí)踐效率,有利于進(jìn)行針對性的學(xué)習(xí)與實(shí)踐,并可以合理突出應(yīng)用到現(xiàn)實(shí)工作中。
3、實(shí)踐中缺乏科學(xué)性。
首先,學(xué)生在進(jìn)行社會實(shí)踐時,嚴(yán)重脫離社會需要,缺乏專業(yè)指導(dǎo),具體的實(shí)踐內(nèi)容得不到及時解決。學(xué)生自身又不擅長發(fā)現(xiàn)問題、捕捉信息,理論與實(shí)踐的結(jié)合上提取不出其關(guān)鍵部分,從而又導(dǎo)致相關(guān)問題和信息得不到及時反饋。
其次,學(xué)生在社會實(shí)踐結(jié)束后做出的相關(guān)成績,得出的一些相關(guān)調(diào)查成果,寫出的社會實(shí)踐報告,無法得到及時準(zhǔn)確的評價。許多的院校只是給予學(xué)生現(xiàn)時性的評價,對此學(xué)生們無法獲取滿意的成績,從而極大地降低了學(xué)生的社會實(shí)踐積極性。
4、大學(xué)生對實(shí)踐的認(rèn)識不足。
社會實(shí)踐原本就是大學(xué)生必須完成學(xué)業(yè)任務(wù)的一部分,而作為市場營銷專業(yè)的學(xué)生,更是需要加強(qiáng)對市場的了解,獲取有效信息為畢業(yè)后的工作鋪平道路。然而,大學(xué)生在進(jìn)行社會實(shí)踐時,尤其是學(xué)營銷專業(yè)的學(xué)生,在做市場調(diào)查時,根本不知道自己要調(diào)查的內(nèi)容是什么,外界的誘惑早讓其忘乎所以。本就是心浮氣躁,缺乏吃苦耐勞精神,把搞市場調(diào)研看成湊熱鬧,把社會實(shí)踐當(dāng)旅游,把走市場當(dāng)成逛街購物。走馬觀花,淺嘗輒止,為了應(yīng)付實(shí)踐成果的檢查,隨便到網(wǎng)上抄幾篇、湊幾句,應(yīng)付了事,結(jié)果一無所獲,最終害的是自己。
(三),提高大學(xué)生實(shí)踐質(zhì)量的相關(guān)對策。
通過對上述問題的了解與分析,可以看出,為使大學(xué)生社會實(shí)踐得到順利進(jìn)行,并對營銷專業(yè)學(xué)生的實(shí)踐給予正確指引,以期收到預(yù)期效果,必須加強(qiáng)指導(dǎo),進(jìn)行規(guī)范操作。
1、社會給予關(guān)注,加強(qiáng)校企合作,建立穩(wěn)定實(shí)踐基地。
(1),大學(xué)生參加社會實(shí)踐,能夠提高其綜合素質(zhì),成為社會上更具有競爭力的人才,最終獲益者是需要人才資源的社會和企事業(yè)單位。因此我們的社會和各種企事業(yè)單位不要鼠目寸光,對于大學(xué)生的社會實(shí)踐應(yīng)給予重視和大力支持。大學(xué)生的社會實(shí)踐對于企事業(yè)單位也具有一定的宣傳作用,因此希望有關(guān)的政府部門能出臺相關(guān)政策,同時學(xué)校也應(yīng)積極、主動地為大學(xué)生的社會實(shí)踐提供方便。
(2),建立穩(wěn)定的社會實(shí)踐基地是大學(xué)生進(jìn)行社會實(shí)踐的基本保證,可以增強(qiáng)實(shí)踐環(huán)節(jié)的針對性,解決課堂上教學(xué)的疑難點(diǎn),突出重點(diǎn),以適應(yīng)社會環(huán)境對專業(yè)人才的需要。高校加強(qiáng)與企業(yè)之間建立戰(zhàn)略聯(lián)盟,可以為企業(yè)輸送人才,做到資源共享、利益共享、共同發(fā)展。
2、強(qiáng)化大學(xué)生實(shí)踐意識與方法。
通過了理論考試并不能說明一切,所以只有學(xué)與用結(jié)合,發(fā)揮學(xué)習(xí)的最大效用。我們應(yīng)針對就業(yè)制度的改革,適應(yīng)市場對實(shí)踐性人才的需求,引導(dǎo)學(xué)生認(rèn)清當(dāng)前就業(yè)形勢。學(xué)營銷專業(yè)的學(xué)生的社會實(shí)踐更是必要,在體驗(yàn)營銷實(shí)踐活動過程中,理解營銷理論,使理論與實(shí)踐正確結(jié)合,提高學(xué)生的思維能力,鼓勵學(xué)生向?qū)嵺`性人才發(fā)展,教育大學(xué)生必須明確知識、能力、素質(zhì)的關(guān)系及其重要性。只有通過自身的實(shí)踐才能檢驗(yàn)自己所學(xué)的理論成果,只有這樣才能提高自己的實(shí)踐能力?!?/p>
3、加強(qiáng)對大學(xué)生社會實(shí)踐的科學(xué)指導(dǎo)與評價。
首先,大學(xué)生社會實(shí)踐活動應(yīng)在事前確定好主題與基地、預(yù)算活動經(jīng)費(fèi)、編制活動計(jì)劃、實(shí)施活動方案、評估總結(jié)、評寫實(shí)踐成果報告、進(jìn)行統(tǒng)一的規(guī)劃和部署,這樣的社會實(shí)踐才會更規(guī)范,更有意義和價值。
其次,在教育教學(xué)過程中,對學(xué)生的實(shí)踐成果給予規(guī)范的考評,做到獎懲分明和實(shí)事求是原則。在進(jìn)行評價之前,還應(yīng)結(jié)合實(shí)踐活動前的準(zhǔn)備工作情況及活動成果一并評價,也可以到實(shí)踐點(diǎn)抽樣調(diào)查,做到嚴(yán)格公正。
最后,學(xué)校還應(yīng)努力營造有利于大學(xué)生社會實(shí)踐的良好氛圍,力求社會給予大力支持和配合。學(xué)校也應(yīng)呼吁社會給予大學(xué)生的社會實(shí)踐一定的實(shí)際性支持和幫助。建立好科學(xué)的運(yùn)作機(jī)制,給予一定的物質(zhì)支持,精神鼓勵和正確的輿論導(dǎo)向,并與學(xué)校密切配合,避免弄虛作假現(xiàn)象,以多種方式共同鼓勵學(xué)生投身于社會實(shí)踐,提高其綜合素質(zhì),以求更好地服務(wù)于社會。
四、結(jié)束語。
經(jīng)濟(jì)在發(fā)展,社會在進(jìn)步。營銷活動是社會生產(chǎn)發(fā)展的紐帶,它具有極大的自主性、創(chuàng)造性、藝術(shù)性和實(shí)踐性,作為營銷專業(yè)學(xué)生,要想將來在社會洪流中流出自己的一條河,必須端正自己的學(xué)習(xí)心態(tài)和學(xué)習(xí)方法。此外,我們的教師也應(yīng)該調(diào)整自己的教育教學(xué)方法,以求適應(yīng)學(xué)生的實(shí)用性學(xué)習(xí)需求。最后,更需要社會、國家、高校給予教育教學(xué)改革大力支持。最終通過多方努力共同培養(yǎng)出社會所需的專業(yè)型營銷人才。
參考文獻(xiàn):
一、注重對學(xué)生基礎(chǔ)知識應(yīng)用能力的培養(yǎng)
高等職業(yè)院校雖然注重對學(xué)生技術(shù)能力的培養(yǎng),但是,學(xué)生掌握一定的基礎(chǔ)知識是非常必要的,這也是提高學(xué)生技術(shù)能力的關(guān)鍵。因此,高等職業(yè)院校要注重傳授學(xué)生基礎(chǔ)知識,讓學(xué)生具備牢固的知識基礎(chǔ)。對于營銷專業(yè)人才教育亦是如此。市場營銷專業(yè)要具備良好的社會科學(xué)素養(yǎng),就要掌握數(shù)學(xué)基礎(chǔ)知識、語文基礎(chǔ)知識和英語基礎(chǔ)知識,具備了學(xué)科基礎(chǔ)之后,就可以在專業(yè)領(lǐng)域中具備思維發(fā)展能力和創(chuàng)造能力。從市場營銷專業(yè)的較多而言,要注重通用課程教學(xué),諸如大學(xué)英語、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)、經(jīng)濟(jì)應(yīng)用數(shù)學(xué)、思想道德與法律基礎(chǔ)、經(jīng)濟(jì)法等等,還要重視職業(yè)基礎(chǔ)能力教育課程,包括市場營銷、經(jīng)濟(jì)學(xué)基礎(chǔ)、企業(yè)管理、營銷心理學(xué)等等方面的課程。市場營銷專業(yè)的學(xué)生要具備良好的基礎(chǔ)知識素養(yǎng),為專業(yè)技術(shù)能力的提高奠定良好的基礎(chǔ)。
二、課程體系優(yōu)化中要對實(shí)訓(xùn)教學(xué)予以重視
高等職業(yè)院校教育中,注重對學(xué)生社會能力培養(yǎng)是提高其崗位技術(shù)能力的基礎(chǔ)。教師在授課中,要從企業(yè)營銷業(yè)務(wù)需要出發(fā)進(jìn)行專業(yè)課程教學(xué),重視將案例引入到市場營銷課程教學(xué)中,并將網(wǎng)絡(luò)營銷、消費(fèi)者行為學(xué)等實(shí)用性的課程和創(chuàng)新性的課程融入其中。教學(xué)以實(shí)訓(xùn)教學(xué)模式展開,還要積極組織營銷講座,將核心課程進(jìn)行精品課建設(shè)。對實(shí)訓(xùn)教學(xué)的授課時數(shù)要增加,還要根據(jù)社會領(lǐng)域中對市場營銷專業(yè)人才素質(zhì)的要求不斷地調(diào)整實(shí)訓(xùn)教學(xué)內(nèi)容,以提高學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)。
三、對市場營銷專業(yè)課程內(nèi)容進(jìn)行優(yōu)化
(一)對課程內(nèi)容精心選擇
對市場營銷專業(yè)課程內(nèi)容進(jìn)行優(yōu)化,中心在對教學(xué)內(nèi)容的選擇,根據(jù)教學(xué)需要重新組合,市場營銷專業(yè)知識整合并將其中的精品部分提煉出來。市場營銷是適應(yīng)市場環(huán)境的專業(yè)課程,課程內(nèi)容并不是固定不變的,而是動態(tài)變化的。這就需要在市場營銷專業(yè)教學(xué)中,要具備開放性的思維,從營銷職業(yè)需要的角度出發(fā)不斷地注入新的學(xué)科知識,以使得所培養(yǎng)的學(xué)生的知識素質(zhì)符合職業(yè)發(fā)展需求。作為高等職業(yè)院校的教師,就要對市場營銷課程內(nèi)容和相關(guān)的學(xué)科發(fā)展動態(tài)深入研究,對教學(xué)案例進(jìn)行研究,對課程內(nèi)容進(jìn)行整合,根據(jù)人才培養(yǎng)需要對課程內(nèi)容不斷完善,并落實(shí)到具體的教學(xué)中。
(二)專業(yè)課程教學(xué)要將實(shí)訓(xùn)教學(xué)融入其中
高等職業(yè)院校的市場營銷專業(yè)教育中,往往會存在理論教學(xué)與實(shí)踐教學(xué)相脫節(jié)的現(xiàn)象,即學(xué)生接受理論知識教育,之后進(jìn)入到專業(yè)實(shí)踐活動環(huán)節(jié)。學(xué)生畢業(yè)的前夕進(jìn)行綜合實(shí)習(xí)。采用這種教學(xué)模式,會導(dǎo)致營銷理論教學(xué)與營銷視實(shí)踐教學(xué)之間難以有效結(jié)合,不利于學(xué)生理論聯(lián)系實(shí)際能力的培養(yǎng);高等職業(yè)院校的學(xué)生普遍知識基礎(chǔ)不牢固,學(xué)習(xí)理論知識就難以激起興趣,因此專業(yè)知識學(xué)習(xí)質(zhì)量不高;對理論教學(xué)予以重視的過程中,沒有與技術(shù)能力培養(yǎng)相結(jié)合,就會導(dǎo)致學(xué)生對于實(shí)際問題的解決不具有應(yīng)有的能力。學(xué)生的專業(yè)技術(shù)能力不符合企業(yè)對人才質(zhì)量的要求,就必然會影響其職業(yè)競爭能力。所以,市場營銷專業(yè)人才的培養(yǎng)總,要將實(shí)訓(xùn)教學(xué)融入其中,在理論教學(xué)中合理使用案例,或者采用項(xiàng)目教學(xué)法,運(yùn)行實(shí)訓(xùn)教學(xué)模式,讓學(xué)生對行業(yè)職業(yè)活動有所了解,基于此將理論教學(xué)內(nèi)容逐步地滲入其中。比如,在市場營銷專業(yè)的實(shí)訓(xùn)教學(xué)中,可以在課堂上塑造手機(jī)營銷現(xiàn)場,建立研究項(xiàng)目,讓學(xué)生參與項(xiàng)目研究中,將營銷方案制定出來,并展開手機(jī)營銷活動。整個的營銷方案的制定和營銷活動的展開都是以學(xué)生為主體進(jìn)行,對學(xué)生營銷專業(yè)技術(shù)能力的培養(yǎng)是非常有利的。在條件允許的情況下,學(xué)校也可安排學(xué)生進(jìn)入到企業(yè)中參與企業(yè)的營銷活動,包括市場調(diào)研、廣告宣傳、促銷方案的制作、策劃營銷方案等等。學(xué)生直接參與到營銷業(yè)務(wù)中,接觸到真實(shí)的營銷市場,就可以更好地提高營銷實(shí)踐操作能力。
四、高等職業(yè)院校要對考評工作予以改革
高等職業(yè)院校要保證市場營銷專業(yè)人才培養(yǎng)質(zhì)量,就要重視學(xué)生學(xué)習(xí)情況的考評工作,要使得教育符合人才培養(yǎng)目標(biāo)。學(xué)校在培養(yǎng)市場營銷專業(yè)人才的過程中,要注重學(xué)生的能力培養(yǎng),特別是學(xué)生的實(shí)踐能力培養(yǎng)至關(guān)重要。
在對學(xué)生專業(yè)技術(shù)能力培養(yǎng)的過程中,要做好學(xué)生所掌握的技術(shù)水平的考評工作,以考評結(jié)果作為職業(yè)能力的主要衡量標(biāo)準(zhǔn)。要改變傳統(tǒng)的閉卷考試的方式,而是要采用項(xiàng)目調(diào)研報告、課程論文或者營銷方案設(shè)計(jì)等等考核的方式對學(xué)生的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行驗(yàn)證。注重市場營銷專業(yè)教育與職業(yè)資格考試相結(jié)合,讓學(xué)生能夠?yàn)樽约旱穆殬I(yè)發(fā)展做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,以增加學(xué)生的就業(yè)幾率。
進(jìn)入到考核階段,采用激勵的方式,學(xué)生獲得職業(yè)資格證書,就可以在考核中加分,而且還可以獲得一定的獎勵,這樣對提高學(xué)生對考取職業(yè)資格證書的重視程度,提高資格證書的獲取率具有一定的促進(jìn)作用。
在教學(xué)考評工作中,要注重考評與就業(yè)相結(jié)合,還要以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè),以對學(xué)生的就業(yè)采用正確引導(dǎo)作用。在對學(xué)生的考評中,更為注重學(xué)生市場營銷職業(yè)技術(shù)能力的考評、學(xué)生對職業(yè)環(huán)境適應(yīng)能力的考評、學(xué)生的創(chuàng)業(yè)能力考評等等。
結(jié)束語
綜上所述,高等職業(yè)院校的教育改革實(shí)踐中,要做到理論與實(shí)踐相結(jié)合,通過提高職業(yè)教育水平以使學(xué)生進(jìn)入到社會中具有一定的生存能力。市場營銷專業(yè)是高等職業(yè)院校的重要專業(yè),培養(yǎng)學(xué)生的競爭意識是非常重要的,以滿足市場經(jīng)濟(jì)環(huán)境下對市場營銷人才的需求。
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