新中國成立以來政府機構(gòu)改革的演進邏輯——一個生態(tài)系統(tǒng)分析的解釋框架
范瑞光 中共寧波市委黨校; 浙江寧波315032
關鍵詞：行政機構(gòu) 機構(gòu)改革 演進邏輯
摘要：在新中國70年的光輝歷程中,政府機構(gòu)改革為黨和國家事業(yè)的發(fā)展提供了良好的保障。在實現(xiàn)國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的道路上,政府機構(gòu)改革也在不斷走向深入。縱觀新中國成立以來的歷次政府機構(gòu)改革,通過建構(gòu)合適的行政改革生態(tài)系統(tǒng)模型,可以看出我國行政府構(gòu)改革具有一定的演進邏輯。其改革目標遵循著從權力調(diào)整到職能轉(zhuǎn)變再到職能體系建構(gòu)的更替邏輯,其改革方式遵循著從任務性調(diào)整到結(jié)構(gòu)性改造再到現(xiàn)代性整合的轉(zhuǎn)換邏輯,其改革動力遵循著從政治驅(qū)動到經(jīng)濟驅(qū)動再到綜合驅(qū)動的演進邏輯。鑒往知來,新時代推進政府機構(gòu)改革應堅持人民滿意和現(xiàn)代化的改革目標,堅持人民中心和責任公平的改革價值取向,堅持黨的領導下的整合性改革方式。
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